Dans votre rôle d’animation, vous présenterez les activités et montrerez comment les réaliser, animerez les discussions et veillerez au bon déroulement des ateliers. Vous encouragerez aussi la participation par une attitude chaleureuse et bienveillante, tout en montrant que vous reconnaissez et valorisez les différentes façons de participer : à l’oral, à l’écrit, par la création artistique ou de façon anonyme. Voici d’autres pratiques courantes en animation :

  • Accueillir et reconnaître le vécu des jeunes et leur offrir des encouragements.
  • Donner l’exemple en matière d’empathie, de résolution de conflits, d’écoute active et de communication.
  • Aider les jeunes à exprimer des points de vue différents. Garder une posture neutre en guidant la conversation et intervenir pour que les désaccords soient exprimés dans le respect des personnes et des règles convenues par le groupe.
  • Souligner les réalisations et célébrer les étapes franchies, tout en reconnaissant les défis rencontrés.
  • Faire preuve d’enthousiasme et encourager les jeunes à prendre les devants et à persévérer lorsque le travail devient difficile.

Adapter les activités pour soutenir les apprentissages des jeunes et leur autonomie dans la résolution de problèmes.